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        1. 天津鋼管集團股份有限公司

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          集團新聞

          太鋼召開黨委書記辦公(擴大)會議(2)

          發布日期:2017-01-12

          李曉波指出,文化引領時代風氣之先。宣傳文化戰線要強化責任意識、擔當意識和創新意識,對內講好太鋼故事,推動文化落地生根;對外發出太鋼聲音,塑造企業良好形象。企業最重要的是人而不是物。要堅持思想先行、理念先行、文化引領,以文化引導黨員和干部職工堅定理想信念,堅守精神追求。要整合資源,發揮優勢,推動工作有聲有色開展,讓人樂于接受,受到啟迪。要堅持尊重勞動、尊重人才、尊重創造,激勵新聞宣傳工作者努力寫出感人精品文章,講出太鋼精彩故事,把精彩的太鋼告訴社會,凝聚起強大的正能量。

          李曉波指出,要嚴格落實黨風廉潔建設黨委主體責任和紀委監督責任,堅持把紀律和規矩挺在前面,聚焦“六大”紀律,正確運用好“四種形態”,抓早抓小抓細,教育引導黨員干部嚴格遵守黨紀黨規,筑牢拒腐防變的思想道德防線,嚴守底線,不越紅線。打鐵還要自身硬。紀委要按照職責分工,切實履行職責,強化監督執紀問責,創造性開展工作。要以鐵的紀律打造忠誠干凈擔當的紀檢監察工作隊伍,紀檢監察工作者要嚴于律己,以身作則,自覺接受監督,為黨員干部樹標桿、作表率。

          李曉波指出,要認真貫徹落實中央群團工作會議精神,不斷提高群團工作水平。落實全心全意依靠職工辦企業的方針,發揮好工會作為黨聯系職工的橋梁和紐帶作用,引導廣大職工愛崗敬業、建功立業。工會組織要強化法治意識,學習掌握法律法規和政策,切實加強民主管理,維護職工合法權益。要做好幫貧扶困工作,當好困難職工的第一知情人、第一報告人、第一幫助人,幫助困難職工渡過難關。共青團組織要結合青年特點,開展積極健康向上的活動,引導廣大青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,立足崗位成才,勇敢擔當起太鋼未來發展的責任和使命。

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